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感染科的幸福，因您而生
2017/05/25 来自: 本站 作者: 管理员
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一直以来，感染科都是一个让人望而生畏的地方。两年前还没到感染科上班之前，我也被这样的流言蜚语蛊惑着，认为这里就是儿医的地狱。两年后的 现在，我却因为您而改变了之前所有不好的想法。是您让我觉得，有时候幸福和感动，不仅仅是一种短暂的体会，在这里，在儿医的感染科，在这个30个护士凝聚的大家庭里，它已经变成了一种氛围，一种你毫不费力就能感知到的，疲惫不堪时的能量。而这样的幸福，真真切切地，都是因为您而开始的，是的，您便是我们喜爱的感染科护士长马媚媚。
五层楼的感染科大楼，就像一个年过六旬的健壮老翁，除去衣着朴素，其他亦如常人。初来乍到的我，看到这里结构复杂的楼层和各种各样的传染病，心里满满的嫌弃和担忧。幸而这里的老师和同事们都格外亲切和耐心，甚至还会有老师特意给予开导，对新环境的陌生感很快在这样舒畅的集体里消散，我渐渐开始融进这个特别的大家庭。直到后来才知道，您知道我们定在感染科的 新同志要来报到，还特意提前组织科室开了心理辅导会。那是我第一次感受到您的细心和体贴。
感染科的手足口病高峰期每年都会如约而至凡是到过或者经过这里的人，无一不被这里拥挤和嘈杂的人群惊呆。狭窄的走道，并不健全的候诊区，人头攒动的留观室，还有那个只有几平方米的穿刺室和护士站，在这个每天留观量 接近四百的夏季，显得格外纷乱和躁动。您每天都会到门诊来帮忙和巡视，每天都会花心思站在病人的角度去思考有没有需要改进的地方，每天都会抽点时间来酝酿如何合理安排我们的排班。您总是提倡我们各抒己见，您也总是愿意 从善如流。2015年，在不造成交叉感染的原则下，您对门诊一楼进行了一次 大的整顿，肠道门诊和呼吸道门诊的候诊区远离了留观的人群，拔针换药的人群远离了等候穿刺的人群，这样几大人群分开后，大大提高了门诊的秩序，也改善了我们的工作环境，减轻了我们的工作量。我们都特别赞赏您的创新，高 峰期因此也更加平稳地渡过了。从您2014年上任感染科到现在，我们都感受得到您对科室和对大家的用心。
2015年的年会，您组织科室的护士姐妹开了一次年终总结大会，所有的护士姐妹们轮流发言，每个人都认真地总结着这一年的收获和遗憾，每个人都为明年的自己设定了目标。很喜欢这样真诚的集体交流方式，不仅对姐妹们有了新的了解，而且增强了集体凝聚力。会后您对我们每个人进行了总结，还颁发了您为我们每个人量身定做的奖牌。看到一块块用心写满赞美词语的漂亮奖 牌时，我们除了惊喜更多的是感动，你们说，如果不是真心相待，哪会有如此温暖的举动？老大，谢谢您的柔情和博爱，我们都很幸福。
2016年的12届护士定科，有7位护士第一志愿填了感染科，和11届没有一个人填相比，这该是多大的飞越。您一定会欣慰吧，只是您不知道的是， 一切都因为是您，是您的善举温暖和凝聚了我们，是您让我们繁重和劳累的护理工作有了起色，是您让我们有了积极向上的勇气和恒心。在我们眼里，您不仅是一位出色的领导，还是一个很棒的朋友。
有传染病的孩子对我们来说就像自己的孩子，护理工作本身就是爱和付出的存在，所以这里并没有什么不好。我是感染科的一名护士，身在这个集体，我很快乐！
五层楼的感染科大楼，就像一个年过六旬的健壮老翁，除去衣着朴素，其他亦如常人。初来乍到的我，看到这里结构复杂的楼层和各种各样的传染病，心里满满的嫌弃和担忧。幸而这里的老师和同事们都格外亲切和耐心，甚至还会有老师特意给予开导，对新环境的陌生感很快在这样舒畅的集体里消散，我渐渐开始融进这个特别的大家庭。直到后来才知道，您知道我们定在感染科的 新同志要来报到，还特意提前组织科室开了心理辅导会。那是我第一次感受到您的细心和体贴。
感染科的手足口病高峰期每年都会如约而至凡是到过或者经过这里的人，无一不被这里拥挤和嘈杂的人群惊呆。狭窄的走道，并不健全的候诊区，人头攒动的留观室，还有那个只有几平方米的穿刺室和护士站，在这个每天留观量 接近四百的夏季，显得格外纷乱和躁动。您每天都会到门诊来帮忙和巡视，每天都会花心思站在病人的角度去思考有没有需要改进的地方，每天都会抽点时间来酝酿如何合理安排我们的排班。您总是提倡我们各抒己见，您也总是愿意 从善如流。2015年，在不造成交叉感染的原则下，您对门诊一楼进行了一次 大的整顿，肠道门诊和呼吸道门诊的候诊区远离了留观的人群，拔针换药的人群远离了等候穿刺的人群，这样几大人群分开后，大大提高了门诊的秩序，也改善了我们的工作环境，减轻了我们的工作量。我们都特别赞赏您的创新，高 峰期因此也更加平稳地渡过了。从您2014年上任感染科到现在，我们都感受得到您对科室和对大家的用心。
2015年的年会，您组织科室的护士姐妹开了一次年终总结大会，所有的护士姐妹们轮流发言，每个人都认真地总结着这一年的收获和遗憾，每个人都为明年的自己设定了目标。很喜欢这样真诚的集体交流方式，不仅对姐妹们有了新的了解，而且增强了集体凝聚力。会后您对我们每个人进行了总结，还颁发了您为我们每个人量身定做的奖牌。看到一块块用心写满赞美词语的漂亮奖 牌时，我们除了惊喜更多的是感动，你们说，如果不是真心相待，哪会有如此温暖的举动？老大，谢谢您的柔情和博爱，我们都很幸福。
2016年的12届护士定科，有7位护士第一志愿填了感染科，和11届没有一个人填相比，这该是多大的飞越。您一定会欣慰吧，只是您不知道的是， 一切都因为是您，是您的善举温暖和凝聚了我们，是您让我们繁重和劳累的护理工作有了起色，是您让我们有了积极向上的勇气和恒心。在我们眼里，您不仅是一位出色的领导，还是一个很棒的朋友。
有传染病的孩子对我们来说就像自己的孩子，护理工作本身就是爱和付出的存在，所以这里并没有什么不好。我是感染科的一名护士，身在这个集体，我很快乐！
（感染科李校锋）
医院文化
医院LOGO是怎样诞生的
如今人们对LOGO并不陌生，都知道是一个企业一个品牌的标识，而我们医院的LOGO却诞生在20年前，那个对这种文化标识不太熟悉的年代。1997年3月，时任院长齐涤光跟我聊及一个很新的话题，即想办法建立一套能够体现医院文化的VI系统。他说，这是一个单位的文化标识，是走向市场的形象系统，而当时，VI系统在中国才起步，主要运用于企业和产品。在那个年代没有网络，通过什么渠道才能获取其他医疗单位的LOGO做参考呢？那时候信件交往比较多，办公室经常收到各种信件。于是我把这些信封都翻了出来，希望能找到激活灵感的东西，但很失望，各类信封上鲜有LOGO，即便有，也只是个红十字，充其量再加个圆框。所以，这一块灵感激
2017-05-31
遇 见
依稀记得2015年7月以一个实习生的身份和儿童医院第一次相遇。经过岗前培训便开启了实习之旅。第一个科室去了泌尿二科门诊。在门诊实习的这个月让我深刻体会到在护理工作中应该是“说”和“做”同时进行的，有时候甚至“说”要比“做”来得更为重要。在与病人沟通中，技巧占据着很大的因素，依然记得在门诊带教我的老师在这方面有着很深的“功力”，让人不得不服。现在的临床工作中我也一直秉承老师教我的，多和病人交流和沟通，只有让病人信任你了，才能使工作更加顺利的开展，才能更好地缓解医患矛盾。“信任”是我们护士和病人之间最好的桥梁，我相信通过每一个医务工作者的努力，今后这座桥梁会越来越牢固。??2017年1月，以一个医
2017-05-31
儿医大集体
“不积跬步无以致千里”，医院的发展壮大需要我们每个人从我做起，发挥自身价值，医院的价值才会实现。如果说，病人是医院的衣食父母，那么医院就是我们每位职工的衣食父母。医院荣辱兴亡，与我们每个人的利益息息相关。作为医院的主人，只有对我院的一草一木动了真感情，对工作有了兴趣，产生了激情才可能把工作做得更好。这时候工作不再有上下班之分，即便出差办事同样可以做健康教育，在饭桌上与朋友吃饭也可以做医院的品牌宣传，只有对工作有了这种如醉如痴的感觉，才可能干事、干成事。作为医院的主人，事事严于律己，处处想着他人，在院内自己代表着科室形象，在院外代表着医院形象。我们一句不当的言语都可能给患者造成误解，影响到医院的
2017-05-27
温暖的大家庭
不知不觉，从部队转业到我院工作已经一年多了。在这段时间里，我先后在人力资源部、后勤保障部、基建工程部工作和学习，由于地方和部队工作模式的差异，在工作过程中，难免遇到种种问题和困难，适应工作也不如想象中的那么容易，但是领导们耐心的教导、同事们无私的帮助，让我这个无头苍蝇逐渐理出了头绪，同时也在细微之处让我深深体会到了儿医大家庭人文关怀的温暖。我所工作和生活过的几个部门，无处不是人少事多，工作强度超大，但是同时无处不让我感觉到有如部队般的家庭感，同事之间团结协作、工作互补、相互关心，没有好为人师的说教，没有指指点点的议论，有的只是善意的提醒和无私补充，虽然工作上经常会有加班加点的情况，但是大家能在
2017-05-27
负一楼的青春
今天，是一个难忘的日子，有欢笑，有泪水，有相聚，有分离。消毒供应中心所有工作人员，齐聚在急救大楼负一楼——我们的工作阵地，惜别即将光荣退休的老同事；欢送退居二线的老护士长；迎接年轻有为的新护士长。此时此刻，激情澎湃，思绪万千。面对退休，我们的老同事廖老师，在院领导、护士长及大家的祝福声中，此时已热泪盈眶，数度哽咽。工作三十余年，在平凡的护理工作岗位，在湖南省儿童医院，在负一楼的消毒供应中心，默默奉献自己的青春。时间如水，岁月如歌，青春的笑靥早已化成了鬓角的微霜，年轻的面庞早已爬上了细碎的鱼尾纹，但她无怨无悔，有的只是感动与自豪以及对护理事业的留恋之情，对儿医、对消毒供应中心、对同事们的依依不舍
2017-05-27
儿医大家庭
时光在不经意流走，而一年多前的事却犹如昨日，我仍然记得那么清晰，历历在目。每当想起时，都会暗自庆幸我和我的家人是幸福的，因为有儿医这个充满爱的大家庭。在那些最困难、迷茫、无助的日子里，因为有您，有相识或不相识的同事，以亲兄弟姐妹般情感，帮助我及我早产的渺渺度过那些艰难的日子。那是一年前，带着二胎的喜悦，我每天按时上下班，为最后的生产做准备。可是，仅孕七个多月的胎儿突然破水。从来遇事镇定的我束手无策，当时脑子里一片空白。带着迷茫、彷徨，那夜凌晨时分，拨通了护士长肖志容的电话，述说了境况。护士长急忙安慰我，并告诉我应该怎么做，要求我安心保胎，不用担心科里的事情，她为我临时调班安排假期。当时是全院三
2017-05-27
静配花开在黎明
冬日的早晨，寒气逼人，清冷的月光悬挂半空，人们揉着睡眼惺忪的眼睛，把闹钟取消了一遍又一遍，只为多贪恋一会儿温暖的被窝。可是在这个时候，静配中心早已灯火通明，风机轰鸣，一派热火朝天的情景。?是的，我们是静配护士，护士长给我们取了个好听的名字叫“静配花”。每天，当人们还沉浸在甜美的梦乡时，我们被闹钟唤醒，或者被已然习惯早起的生物钟唤醒。我们放下对温暖被窝的眷恋，毅然起身，利落洗漱，悄声关门，踏着月光，赶往医院。每天这么早起床上班，是因为我们要赶在病房的护士姐妹们为患儿输液之前，将医生开出的药液准确无误地配置出来，然后再安全送往各个科室以供临床使用。?静脉配置中心，简称PIVAS。在这里，我们每天凌
2017-05-27
扛着红缨枪打“市场”
扛着红缨枪打“市场”——省直单位首家拓展部形成记今年的6月1号，我们医院即将迎来它的三十芳诞。在这样一个令人豪情满怀的时刻，我不由得想起和同事一起组建拓展部的那段难忘岁月。虽然已经过去14年，但那些苦乐参半的时光却好像就发生在昨天。2003年3月，两年一届的中层干部竞聘结束，我和邓莉、马琳组建了一个新部门——省直单位首家拓展部，当时的卫生厅没有主管我们的处室，各兄弟单位也无经验可以借鉴，三个平均年龄不足28岁的“娘子军”顶着主管院长祝益民教授的“好好做，做不好就关门”的压力，开始“扛着红缨枪”打市场。当时拓展部的工作主要有三大块：湖南儿科急救网络（包括临床指导医院）的维护和拓展，中小学生体检以
2017-05-27
